ESSE ARTIGO PROPÕE ANALISAR UMA AÇÃO DESENVOLVIDA EM 2018 PELO NÚCLEO DE ESTUDOS AFRO-BRASILEIROS E INDÍGENAS (NEABI) DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA BAIANO (IF BAIANO) CAMPUS SANTA INÊS. O NEABI ESTUDA A DIVERSIDADE TENDO COMO ESCOPO O FOMENTO A PESQUISAS ÉTNICO-RACIAIS E O DESENVOLVIMENTO DE AÇÕES DE VALORIZAÇÃO DAS IDENTIDADES AFRO E INDÍGENA E REALIZOU EM NOVEMBRO DE 2018 A EXPOSIÇÃO FOTOGRÁFICA INTITULADA “CONSCIÊNCIA NEGRA: BELEZAS NO PLURAL” COMPOSTA POR RETRATOS DE 70 PESSOAS DO CORPO DOCENTE, DISCENTE, TÉCNICO E TERCEIRIZADO DO IFBAIANO, COMO PARTE DA SEMANA DE CONSCIÊNCIA NEGRA ORGANIZADA PELO MESMO NÚCLEO. O OBJETIVO DA AÇÃO FOI VALORIZAR AS MUITAS BELEZAS NEGRAS E ANALISAR OS DISCURSOS INERENTES À APRECIAÇÃO DAS FOTOS POR PARTE DOS FOTOGRAFADOS E TAMBÉM DA COMUNIDADE DO INSTITUTO. A REFLEXÃO APRESENTADA NESTE TEXTO É FRUTO DA ANÁLISE PROVENIENTE DA EXPOSIÇÃO DAS FOTOGRAFIAS DE PESSOAS SERVIDORAS TERCEIRIZADAS DO IFBAIANO, MULHERES E HOMENS QUE COTIDIANAMENTE TRANSITAM PELO CAMPUS MUITAS VEZES SEM SEREM NOTADOS. A TERCEIRIZAÇÃO PRESENTE NAS INSTITUIÇÕES PÚBLICAS DE ENSINO, É UMA ESTRATÉGIA DO SISTEMA ECONÔMICO ATUAL COM FINS À REDUÇÃO DE CUSTOS E AUMENTO DA LUCRATIVIDADE. O TRABALHO É O MEIO COMO OS SERES HUMANOS APROPRIAM-SE E TRANSFORMAM A NATUREZA E A SI MESMOS, OU SEJA, O TRABALHO É UMA FORMA DE ATUAR NO MUNDO, É O QUE CARACTERIZA OS SERES HUMANOS COMO SOCIAIS, NESSE SENTIDO, A ANÁLISE AQUI EXPOSTA OLHARÁ PARA A ALIENAÇÃO PROVENIENTE DA TERCEIRIZAÇÃO E PARA SUA CAPACIDADE DE DESUMANIZAR AS PESSOAS QUE VIVEM O TRABALHO TERCEIRIZADO.