INCLUSÃO DO IDOSO NO MERCADO DE TRABALHO: A COOPERAÇÃO DA UNIVERSIDADE FRENTE AO DESAFIO DA INSERÇÃO DA PESSOA IDOSA NA CADEIA PRODUTIVA
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O suporte metodológico da análise bibliográfica oferece embasamento teórico sobre as particularidades envolvidas no processo, a saber: o preconceito proeminente e limitações legais, sobre as ações já implementadas em universidades brasileiras, empresas ou por outros países como alterações na legislação aumentando a idade mínima de aposentadoria, programas de capacitação técnica e empregabilidade - exclusivos para esse grupo, além de segmentos propícios para inclusão de colaboradores idosos, respeitando suas condições físicas e cognitivas. Os resultados das análises bibliográficas serão sintetizados em uma proposta de implementação de ações em universidades brasileiras, considerando o potencial integrador das instituições e as oportunidades de crescimento para todos os indivíduos envolvidos no projeto (docentes, universitários mais jovens e participantes idosos)." 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