RELAÇÃO INTERPESSOAL, SOCIAL E LABORAL: UMA QUESTÃO DE QUALIDADE DE VIDA
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O bem estar da pessoa na velhice depende mais de fatores sociais e ambientais do que determinações genéticas, sendo assim a partir desta compreensão das especificidades e vulnerabilidades do idoso será possível valorizá-lo e melhor assisti-lo, tanto no contexto social quanto no contexto institucionalizado, preparando as pessoas para um envelhecer de modo equilibrado ou com melhor qualidade de vida. Desta forma, este estudo possui por objetivo analisar a relação interpessoal, social e laboral através de um questionário sobre qualidade de vida, tratando-se de uma pesquisa exploratória, de natureza descritiva com abordagem quantitativa realizada no município de João Pessoa/Paraíba. Participaram do estudo 23 idosos de uma Estratégia de Saúde da Família, do Distrito três, do referido município e com capacidade cognitiva preservada, excluíram-se todos aqueles que não assinaram o Termo de Consentimento Livre e Esclarecido. Em relação aos idosos entrevistados apresentaram dor, mau humor, desespero, ansiedade e depressão, observou-se que dentre os 23 idosos entrevistados, 13 relataram sentimentos negativos. Vale ressaltar, no entanto que as inúmeras mudanças decorrentes do processo de envelhecimento, seja de origem física, psíquica ou social, vivenciadas pelo idoso, podem ser expressadas como ameaça a sua manutenção biopsicossocial. Deste modo, sendo a depressão importante marcador de incapacidade do idoso, pois afeta a saúde de modo geral e, consequentemente, a capacidade funcional. Sendo de extrema importância o apoio social que ajuda a manter o idoso autônomo dentro do seu contexto familiar e sociocultural.\r\n Abstract\r\n The human aging is a complex phenomenon, with objective and subjective dimensions, constructed culturally and historically. The welfare of the person in old age depends on social and environmental factors more than genetic determinations, therefore from this understanding of the specificities and vulnerabilities of older persons will be possible to value it and better assist you in both the social context and the institutional context, preparing people to grow old so balanced or with better quality of life. Thus, this study has for objective to analyze the interpersonal, social and employment relationship through a questionnaire on quality of life, in the case of an exploratory research, descriptive in nature with quantitative approach held in the municipality of John PessoaParaíba. Attended the 23 elderly study of a family health Strategy, the district three, of the said municipality and with preserved cognitive capacity, excluding all those who did not sign the informed consent form. In relation to the elderly respondents showed pain, moodiness, despair, anxiety and depression, it was observed that among the 23 seniors surveyed, 13 reported negative feelings. It is worth noting, however that the numerous changes arising from the aging process, whether physical, mental or social origin, experienced by the elderly, can be expressed as a threat to their biopsychosocial maintenance. In this way, being the important depression elderly disability marker, because it affects the overall health and functional capacity. Being extremely important social support which helps keep the elderly as within your family and socio-cultural context. """ "modalidade" => "Tema Livre (TL)" "area_tematica" => "Doenças Biopsicossociais no Processo de Envelhecimento" "palavra_chave" => "IDOSOS/ ELDERLY;, QUALIDADE DE VIDA/ QUALITY OF LIFE, SOLIALIZAÇÃO/ SOCIALIZATION." 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