O presente trabalho tem como objetivo geral investigar os significados da aposentadoria e suas repercussões na subjetividade das pessoas que estão prestes a se aposentar.Em nossa sociedade, o trabalho está associado à atividade remunerada, a qual comumente é denominada de emprego, realizado em ambientes repletos de normas e rotinas e geralmente incompatível com a vida familiar e social das pessoas. Diante desse contexto, o trabalhador percebe que há perdas materiais advindas do desligamento deste com a organização onde labora.Acredita-se que a interrupção do vínculo de trabalho quando não significada adequadamente pode acarretar a perda de vínculos sociais, o que pode gerar danos na qualidade de vida do idoso, geando sentimentos de inutilidade, vazio, baixa autoestima, redução do poder aquisitivo e frustração diante supervalorização do trabalho pela sociedade. trata-se de uma pesquisa de campo, de natureza quantitativa, onde participaram 18 sujeitos em idade próxima a aposentadoria. O instrumento utilizado foi uma entrevista composta por questões baseadas no objetivo do estudo. Pode-se observar que as percepções acerca da aposentadoria são contraditórias misturando significados positivos e negativos. Chama atenção também o fato da maioria dos sujeitos não possuírem um projeto de vida pós-aposentadoria, o que pode ser um reflexo da falta de um programa pré-aposentadoria, tão importante nesse momento de transição.